This text is replaced by the Flash movie.
This text is replaced by the Flash movie.


Nieuws


Vacature scheidsrechterszaken PDF
woensdag 14 juli 2010
VACATURE VACATURE VACATURE VACATURE VACATURE VACATURE

scheidsrechterszaken

Vier jaar lang heb ik de jeugdwedstrijden van Rood-Wit voorzien van scheidsrechters. Ik heb het deze jaren met plezier gedaan, maar nu is het hoog tijd dat de functie wordt overgenomen door iemand anders binnen de vereniging. Graag wil ik wat anders gaan doen binnen de TC en een nieuw gezicht voor deze functie is niet verkeerd.

De functie houdt in dat je drie keer per jaar een schema moet maken met daarin de aangewezen scheidsrechters voor alle jeugdwedstrijden. Ook voor de oefenwedstrijden ben je verantwoordelijk voor het aanwijzen van scheidsrechters. Je hoeft niet op zoek naar alle scheidsrechters. Ik heb een lijstje met alle namen. Zoals je ziet neemt de functie niet veel tijd in beslag. Het is wel een functie die niet "leeg" kan blijven staan.

Inmiddels heeft niemand hier zich nog voor aangemeld. Dus ik hoop dat er zich nog mensen bij mij melden die dit willen doen, want anders kunnen er in het nieuwe seizoen geen jeudgwedstrijden worden gespeeld. Je mag de functie ook samen met iemand doen. Heb je interesse dan kun je contact opnemen met Christel Vos, Dit e-mail adres is beschermd door spambots, u heeft Javascript nodig om dit onderdeel te kunnen bekijken of 0654278574


Reageer

Reageer
Naam*:
Email
Website
Reactie*:

Code:* Code

 
< Vorige   Volgende >

Agenda

18.09.2010 | 19.00
NAC Rood-Wit uitje
26.11.2010 | 18.30
Sinterklaasfeest 2010
Advertisement

Zoeken

Advertisement
Advertisement
Advertisement

Laatste reacties

Dat is al geweest toch? ;) edit admin: Klopt li...
Lees reactie van Karina
Hoi Dimmen, Sorry ben ik het sterrenteam van Ro...
Lees reactie van Christel
Leuk: Sparta.. Ik heb net op vakantie 4 mensen ont...
Lees reactie van Janno
mis ik nu de MW1?
Lees reactie van Dimmen
Advertisement
Advertisement
This text is replaced by the Flash movie.
©2010 Rood-Wit Wezep | RSS 2.0